学校采用科学管理体系支持学校的发展,一方面自行摸索、研究,一方面费尽心血外出学习,通过清华总裁班学习,对标海底捞、华为公司、阿里巴巴管理体系,并聘请阿里巴巴人力资源总监作为专职顾问,历时25年沉淀出民办特色的绩效、薪酬、晋升三位一体管理体系,它岗责清晰、通道明确,涵盖了:绩效考核体系、领导目标责任书体系、晋级晋升体系、岗位薪酬福利体系、年度涨薪体系等。
2018年3月29日,董事长与阿里巴巴原人力资源江华丽合影于杭州阿里巴巴公司
董事长与阿里巴巴集团马云先生助理、《这就是马云》作者阿伟合影于杭州太极禅院